女性職場環境改善補助金

女性のための職場環境の改善に向けて積極的に取り組む市内の事業者に補助金を交付することにより、女性の活躍推進を図ります。

市内に事業所を有し、以下のすべてに該当する企業、法人などの事業主

1．埼玉県による「多様な働き方実践企業認定制度」の認定を受けている

2．市税の滞納がないこと

3．労働に関する法令について不正又は著しく不当な行為をしていないこと。

女性の活躍推進のための取組で、以下のいずれかに該当するもの

1. 女性専用の更衣室、休憩室若しくは授乳室の設置又はトイレの改修等の環境整備

2. 女性管理職の積極的な登用又は女性管理職候補者の育成

3. 労務担当者又は従業員に対する女性活躍推進に係る研修、周知及び啓発

4. 外部専門家によるコンサルティングの導入

5. 就業規則又は労使協定の見直し

6. その他、女性のための職場環境改善に向けた取組

対象外となる例

・補助金の交付決定前に実施・発注したもの

・既存備品を新たに買い替えるだけのもの

・人件費

・交際費

・事業所の運営に係る経常的な経費

・自動車等車両、パソコン、家電などの汎用性の高い備品

・簡単に設備が移動できるもの、個人用と事業用の区別が不明確なもの

・補助対象者と発注先となる購入・施工事業者が同一のもの

※消費税及び地方消費税については、補助対象外とする。

補助上限額

50万円（1,000円未満の端数がある場合は切り捨て）

※国・県・市から補助金等を受けた経費は対象外です。

補助率

補助対象経費の2分の1以下

※補助金の交付は申請年度内において1事業者につき1回が限度。

◆ 1.事前相談

交付申請する前に事業計画についてご相談ください。

窓口：北本市役所産業観光課（2F）

◆ 2.交付申請書類を提出

以下の必要書類を北本市役所産業観光課まで提出してください。

◆ 3.審査

交付申請受理後、提出された書類を審査します。

◆ 4.交付決定通知

申請された事業が、適当と認められる場合は、補助金交付を決定します。

◆ 5.事業の実施・完了

補助金の交付決定を受けた事業者は、事業に着手した年度2月末までに事業（支払いを含む）を完了します。

◆ 6.実績報告書類の提出

補助対象事業が完了した日から60日を経過した日、または交付の決定を受けた年度の3月15日のいずれか早い日までに以下の書類を提出してください。

◆ 7.審査

実績報告書受理後、提出された報告書類を審査します。

◆ 8.補助額の確定通知

報告された事業内容が適当と認められる場合は、補助金額を確定し通知します。

◆ 9.補助金額の請求

交付額確定通知を受けた事業者は、以下の請求書により助成金の請求をしてください。

◆ 10.補助金の支払い

事業者からの補助金の請求により、補助金を交付します。